İngiltere’de Doktorlar İş Bıraktı: Sağlık Sisteminde Kriz ve Acil Görüşler

Bugün başlayan altı günlük greve, hükümetin maaş teklifini reddeden asistan doktorlar kararlı tutumlarıyla devam ediyor. Paskalya tatiliyle çakışan bu süreç, Başbakan Keir Starmer’ın 48 saatlik sonuç alma çağrısına yanıt gelmemesi üzerine 13 Nisan sabahına kadar sürmesi bekleniyor.
Yetkililer, toplam finansmanın bin ek uzmanlık kadrosunu da kapsayacağı yönündeki taahhüdün geri çekildiğini bildirdi ve bunun sağlık hizmetleri için ayrılan kaynak üzerinde baskı oluşturduğunu kaydetti. Sağlık Bakanı Wes Streeting, anlaşmanın kabul edilebilir bulması halinde gerekli kaynağın hasta hizmetlerine yönlendirilmesi gerektiğini belirtti. Grevin günlük maliyeti yaklaşık 50 milyon sterlin olarak hesaplanırken, toplam etkisinin 300 milyon sterline ulaştığı ifade ediliyor.
İngiliz Tabipler Birliği ise yaklaşık 55 bin asistan doktoru temsil ederek, teklifin uzun süredir devam eden maaş kaybını ve personel baskısını telafi etmediğini savunuyor. Sendika, 2023’ten bu yana yaşanan maaş anlaşmazlıkları nedeniyle bir dizi grev gerçekleştirirken, hükümetleri eylemlerin hizmetlerin önünde bekletilmesini engelleyecek adımlar atmaya çağırıyor.
TEKLİF NE İÇERİYOR? Bu yıl için yüzde 3,5 oranında bir maaş artışı öngören teklif, enflasyonun üzerinde bir artışı hedefliyor. Ayrıca son üç yılda toplam artışın yaklaşık yüzde 35’e yaklaşacağı ve doktorların zorunlu sınav ücretlerinin karşılanacağı belirtiliyor; bu ücretlerin bazı durumlarda binlerce sterline ulaştığı ifade ediliyor.
DOKTORLAR NE İSTİYOR?Asistan Doktorlar Komitesi Başkanı Jack Fletcher, mevcut yatırım seviyesinin düşürülmesini, reformların geç bir takvimle uygulanmasını ve yeni eğitim kadrolarının netleşmemesini eleştirdi. Fletcher ayrıca hükümetin bazı tavizleri geri çekme tehdidinin güveni zedelediğini vurguladı. Sendika temsilcileri, sosyal medya üzerinden yaptıkları açıklamada grev kararlılığını yineledi: “Kimse grev yapmak istemez. Ancak masadaki teklif inandırıcı değilse doktorlar başka seçeneğe yönelir.”












