GÜÇ Programı ile Gençler İçin Staj ve İstihdam Yolculuğu: Öncelikler ve Destekler
GÜÇ Programı, gençlerin mesleki deneyim kazanmasını, iş yaşamına adaptasyonunu hızlandırmayı ve iş gücü piyasasında sağlam bir yer edinmesini hedefliyor. Program, beş ana başlık altında toplanan desteklerle gençleri erken adımlarda yönlendirirken, toplam kaynağıyla milyonlarca genç için fırsatlar sunuyor. Stajdan mentorluk ve kariyer desteğine kadar geniş kapsamlı uygulamalarla gençlerin iş hayatına hazırlık sürecini güçlendirmek amaçlanıyor.
Staj Desteği kapsamında lise ve üniversite öğrencileri için staj olanakları tek çatı altında birleştirilerek erişimi kolaylaştırıyor. Staj Portalı ve Ulusal Staj Programı’nın entegrasyonu, kamu ve özel sektör işverenlerinin staj kontenjanlarını daha efektif takip etmesini sağlıyor. Önümüzdeki üç yıl içinde 800 bin öğrenciye staj imkanı sunulması hedefleniyor ve staj dönemlerinde ücret ile sigorta primlerine yönelik desteklerle gençlerin işe alışması kolaylaştırılıyor. 2022’den bugüne kadar staj desteğine yaklaşık 80 milyar lira ödenmiş olması, kamu desteğinin büyüklüğünü gösteriyor.
Gelecek dönemde ilave 26,2 milyar lira kaynakla staj kapasitesinin daha da artırılması öngörülüyor.
İşverenlerle Buluşma ve Kariyer İçin Hazırlık
Meslek lisesi ve meslek yüksekokulu öğrencilerinin son sınıfları için “Geleceğim Meslekte” programı başlayarak, gençler henüz okuldayken işverenlerle bir araya getiriliyor. Kariyer danışmanlığı hizmetleriyle desteklenen öğrenciler, özellikle imalat sektörü gibi iş gücü ihtiyacının arttığı alanlarda yönlendiriliyor. Aynı zamanda kariyer fuarları ve toplu iş görüşmeleri ile gençlerin doğrudan işverenlerle temas kurması sağlanıyor. Üç yıl içinde 750 bin gence bireysel kariyer desteği sunularak iş arama süreci hızlandırılıyor ve mezuniyet sonrası alan dışı istihdamın azaltılması hedefleniyor.
NEET’lere Yönelik Program
Ne eğitimde ne de istihdamda olan gençler için NİUP ile üç yılda 450 bin kişinin yeniden üretim sürecine dahil edilmesi planlanıyor. Yarı zamanlı, esnek çalışma modellerini kapsayan bu program, gençlerin temel becerilerini güçlendirmeyi ve çalışma hayatına kademeli uyum sağlamasını amaçlıyor. Kamu kurumlarıyla iş birliği içinde sosyal hizmetler, bakım-onarım ve yeşil dönüşüm gibi alanlarda uygulamalı görevler üstlenen gençler, günlük harçlık ve kısa vadeli sigorta desteğiyle süreç boyunca destekleniyor. NİUP için 107,3 milyar liralık kaynak ayrılması öngörülüyor; bu program toplumsal entegrasyonu güçlendiren önemli bir uyum modeli olarak öne çıkıyor.
İlk İş Desteği
18-25 yaş arası gençler için “İşe İlk Adım” programı kapsamında ücret ve sigorta primi desteği sağlanıyor. İlk işe girişte net asgari ücret üzerinden ödenen ücret ve sigorta primleri, 6 aya kadar İşsizlik Sigortası Fonu’ndan karşılanabiliyor. Bu destek, özel sektörün nitelikli genç iş gücüne erişimini kolaylaştırırken, genç istihdamını önemli ölçüde destekliyor. Üç yıl sürecek programla 750 bin gence ulaşılması ve toplam 215,8 milyar liralık kaynakla kamu-özel sektör işbirliğini güçlendirilmesi hedefleniyor.
Üniversite Öğrencilerine Yönelik Deneyimler
Üniversite öğrencileri için İŞKUR Gençlik Programı kapsamında 2028 yılı sonuna kadar 1 milyon öğrenciye erişim planlanıyor. Öğrenciler, hafta içinde esnek çalışma imkanlarıyla 30 farklı alanda deneyim kazanırken, çalışırken gelir elde etme ve mesleki becerilerini geliştirme fırsatı buluyor. Program, genç kadınların istihdamını destekleyen kapsayıcı bir yaklaşım sunuyor; 95,8 milyar liralık bir kaynak bu hedefler için ayrılmış durumda.
KAYNAK: AA
